牧瑩看著柳淑琪被社員們包圍、簽字決策指揮若定的樣子，心裡那點“死對頭”的濾鏡裂了條縫。

原來她管這麼大一攤子事？不是掛名社長啊……有點東西。

她心中對柳淑琪的觀感，不自覺地微妙地改變了一點點。

至少，在負責任和業務能力這方麵，她不得不承認，柳淑琪是稱職的。

梁跡冷靜地觀察這一幕，更加確信之前的判斷。

柳淑琪確實需要幫手，藝術社的內部管理存在漏洞，這纔給了造謠者可乘之機。

“梁跡……”

牧瑩扯了扯梁跡袖子，壓低聲音：“咱們就撒個餌，釣出那隻背後搞事的老鼠，然後呢？”

“我總覺得……治標不治本啊。”

“這次解決了，下次說不定又冒出個彆人來搞小動作呢？”

梁跡讚許地看她一眼，點頭。

成長了，學會看本質了。

“你說到點子上了。”

梁跡點頭，目光銳利地掃過忙碌的活動室，“隻揪出一個內鬼，不過是治標不治本。”

他指向正在焦頭爛額處理事務的柳淑琪：

“看，問題的根源就在那兒。”

“柳社長很能乾，也很負責，這冇錯。”

“但藝術社現在就像功率拉滿的單核CPU，所有算力都集中在她一個人身上。”

“她就像全能大家長，而其他社員，則習慣了依賴和被動接受。”

“這種結構太脆弱了，一旦核心過載或出錯，整個係統就容易崩潰。”

牧瑩順著他的目光看去，若有所悟：“所以……是管理模式本身病了？”

“冇錯。”梁跡條分縷析，語速平穩卻極具穿透力：

“這種‘權力絕對集中’的模式有兩個致命傷：”

“第一，領導者疲於奔命，無法聚焦戰略，反而容易被瑣事埋冇，給小人可乘之機——就像現在這個謠言。”

“第二，也是更可怕的，扼殺了其他成員的成長空間和責任感。”

“有能力的人得不到鍛鍊，有想法的人冇有舞台，這種壓抑感本身就會滋生怨氣和不作為，成為內耗的溫床。”

“一個健康的組織，應該是一片森林，而不是一棵獨秀於林卻隨時可能倒下的大樹。”

“那……該怎麼辦？”牧瑩的好奇心被徹底勾了起來。

梁跡看向她，目光沉靜卻充滿力量：

“所以，要從根本上解決問題，光抓一個造謠者冇用，必須改變藝術社的權力結構。”

“最直接有效的方法就是——”

他頓了頓，清晰地說出關鍵詞：

“設立副社長機製。至少兩位。”

“副社長？”牧瑩眼睛一亮。

“對！”

梁跡展開藍圖，“將事務模塊化。比如，一位負責對外聯絡和活動創意，另一位主管內部財務與日常運營。”

“權力下放，責任共擔。這不僅能解放柳淑琪，讓她去做更重要的決策，更能啟用整個社團的生態，讓每個人都有機會成為支柱，而不是旁觀者。”

“隻有當每個人都與組織的發展利益攸關時，才能真正杜絕‘事不關己’的冷漠和內部破壞。”

牧瑩聽完，臉上寫滿了驚歎，忍不住拍了下梁跡的肩膀：

“梁跡，你這腦子是八核處理器吧？！”

“不光能破案，還能做組織診斷開藥方！這招釜底抽薪，太厲害了！”

她第一次如此直觀地感受到，縝密的邏輯所能爆發出的能量，遠非解決單一問題可比。

梁跡卻隻是冷靜地搖搖頭。

“這隻是框架，最難的是如何說服一個習慣親力親為的領導者主動分權，以及如何選出合適的副手。”

“這需要更細緻的方案。”

正說著，柳淑琪處理完事情，朝他們走來。

梁跡和牧瑩對視一眼。

他們的任務，也從單純的“破案”，升級到了幫助組織進行“管理改革”的層麵。

“喂，柳淑琪！”

牧瑩主動迎上去，努力讓自己的語氣顯得真誠：

“說真的……我剛纔看你處理那些事，效率挺高的啊！”

“這麼大社團，管得井井有條，厲害啊。”

這突如其來的誇獎，讓柳淑琪猛地刹住腳步，她狐疑地審視著牧瑩，眼神裡寫滿了“警報”：

“牧瑩？你……冇事吧？”

“吃錯藥了？還是……又憋著什麼壞主意？”

她完全不相信牧瑩會真心誇她，黃鼠狼給雞拜年？

牧瑩被這反應噎了一下，但想起梁跡的話，她硬生生把懟人的話嚥了回去，而是問出了那個關鍵問題，語氣帶著真實的困惑：

“哎呀，我說真的！我就是納悶……”

“為什麼所有事情都非得你一個人扛著？”

“社團裡其他人呢？他們就不能幫你分擔點嗎？”

這個問題，精準地戳中了柳淑琪的痛點。

柳淑琪臉上的戒備像退潮一樣消散，隻剩下一臉“我真的會謝”的疲憊。她重重歎了口氣，揉著太陽穴，聲音裡都帶著卷：

“唉…你以為我是控製狂啊？事事親為很爽嗎？”

“誰不想當甩手掌櫃啊！可我敢嗎？”

“我快累成狗了好嗎！”

她無奈地一攤手，表情寫滿了“帶不動”：

“但我們藝術社那幫祖宗，你讓他們搞創作，個個是神仙！可一碰到管理、溝通、拉讚助這些‘破事’……”

她搖了搖頭，翻了個優雅的白眼，“不是一問三不知，就是直接擺爛，最後還能給你捅出簍子！”

“我要不盯著？社團早炸成煙花了！”

“上次有人差點把讚助商logo畫成表情包！我能不管嗎？！””

這番破防式吐槽，瞬間撕開了社長光環下的真實窘境。

不是她想管，是根本冇人能頂上去！

牧瑩聽完，臉上從“？”變成了“！”，甚至閃過一絲同情。

她下意識扭頭看向梁跡，眼神瘋狂暗示：“快看！和你診斷的一模一樣！”

梁跡不動聲色地微微頷首，一切儘在掌握。

柳淑琪敏銳地捕捉到這對“謎語人”的無聲交流，疑惑地眯起眼：

“你們……問這個乾嘛？”

“突然關心起社團管理……有什麼想法？”