叔伯們輪番上陣，指責他為了一個女人置家族利益於不顧。

“霍城，你太讓我們失望了！林婉她憑什麼進我們霍家的門？她能為霍家帶來什麼？” “就是，一個不會生孩子的女人，有什麼資格做霍家的主母？” 霍城強忍著怒火，“各位叔伯，時代不同了，我們應該尊重女性的選擇。婉兒有她自己的事業，她優秀而獨立，這難道不是一種貢獻嗎？” “荒謬！”大伯猛地一拍桌子，“霍家需要的是繼承人，不是什麼獨立女性！” 會議不歡而散，霍城感到前所未有的疲憊。

然而，來自家族的壓力並冇有讓霍城退縮，反而更加堅定了他的決心。

他開始頻繁地給林婉送禮物，每一份禮物都精心挑選，飽含著他的深情。

他會附上一封手寫的信，字裡行間流露著對林婉的思念和對未來的規劃。

林婉表麵上依舊冷淡，但會在夜深人靜時，將這些信件一遍遍地讀，然後小心翼翼地鎖進抽屜裡。

這天，霍城接到了助理的電話，“霍總，我有一個主意……”

霍城的助理建議他帶霍氏親戚去參觀一些現代家庭模式，讓他們親眼看看冇有傳統子嗣觀念束縛的家庭也能幸福美滿。

霍城采納了這個建議，安排了一次特殊的“家庭之旅”。

他們參觀了丁克家庭的溫馨生活，見識了收養孩子的夫婦臉上洋溢的愛意，也看到了那些專注於事業的夫妻彼此扶持的堅定。

霍氏親戚們受到了很大的衝擊。

他們從未想過，人生可以有這麼多不同的選擇，幸福可以有這麼多不同的定義。

然而，幾十年根深蒂固的觀念並非一朝一夕就能改變，他們嘴上說著“新奇”、“有趣”，內心裡卻仍然固執地認為“子嗣纔是家族的根基”。

參觀結束後，霍城回到公司，卻發現改革計劃推進得異常緩慢。

他敏銳地察覺到有人在暗中阻撓。

經過一番調查，他發現阻力來自公司內部一些保守的高層。