經過和內閣各成員的溝通，弘治十八年九月一日，內閣第一次會議正式開啟，劉大夏作為內閣首輔主持了會議，會議提出大明十年發展計劃，講述這一屆內閣在十年內要完成的事情。

一、科舉改革。暫停目前正在進行的科舉，推行西山學堂教育。為保證科舉改革順利進行，新式教育先在北方地區推行，原本內閣成員是希望原科舉方式和新式教育並行，待三年過後先進行評估再決定是否全國推行，但朱厚照強硬的拒絕了，原八股取士的科舉必須停止，作為妥協，新式教育可以緩步，先在北方地區推行，三年內推行全國。

二、體製改革。現在大明的官員都是通過科舉，再翰林院熬了幾年後才能外放為官，吏員不屬於朝廷，也冇有上升的渠道。而現在，吏員歸屬朝廷管理，所有官員必須從基層吏員做起，並硬性規定，必須在基層成為吏員三年後，才能晉升，州府官員必須要有縣府的工作經曆，同時，新式教育的老師也屬吏員，升遷方式和官員有所區彆。

三、道路修建。以京城為中心，五年時間內率先完成兩京十三省的主要道路建設，修建費用由道路兩地共同承擔。

四、對外擴張。是的，摒棄傳統的“以和為貴”，大明要銳意進取，對外擴張包括領土和貿易，隨著海軍力量的日漸增加，大明已經有底氣進行海上貿易和外擴。

五、建立大明科學院，各行各業的傑出人物隻要能把技術、資料貢獻出來，符合條件，都可以進入科學院。這一條是朱厚照深思熟慮過的，為了保證這些技術的創作者可以安心，還規定了發明保護法，寫入大明律，允許收取一定年限的專利使用費。

十年計劃涉及大明所有人，影響巨大，聽到科舉改革和體製改革，李東陽皺著眉頭，謝遷則是笑嘻嘻的。佀鐘歎了口氣，這戶部尚書不好做啊，單是科舉改革和道路修建估計就能把國庫掏空，還整來一個體製改革，以後吏員也由朝廷負責了，哪來錢啊，可真是愁死自己了。

其餘的人倒冇說什麼，朱厚照最後說“既然大家都冇有意見了，就簽字吧，等會蓋上印章，公告天下，這些內容也要釋出在大明日報上”。

九月的天氣仍如焚爐，鴻臚寺卿陳原正愜意的在官署喝著茶，一個小吏急急忙忙跑進來“大人，朝鮮來人，現朝鮮官員正在外麵等候”。

朝鮮？陳原楞了一下，現在還不到上貢的時間啊，怎麼會有朝鮮官員過來呢，“把他帶進來吧”。